9月24日，公司以视频会议形式召开三季度职工思想动态分析会暨党群系统工作例会、信访维稳工作会。公司党委书记、董事长冯钧强调，各单位要提高站位，强化使命担当，切实抓好安全生产、常态化疫情防控和职工队伍思想稳定等各项工作，全力以赴冲刺全年工作目标。
　　公司党委副书记、工会主席刘小钧主持会议。会议通报了一至三季度党群重点工作完成情况及公司总部近期突出不稳定因素，传达了集团公司信访维稳工作会议精神。部分单位汇报了前三季度党建重点工作完成情况、三季度职工思想动态状况及不稳定因素排查情况和稳控措施。党群工作部门对四季度重点工作，相关部门对“两节”期间的维稳工作进行了安排部署。
　　冯钧指出，安全是企业的生命线，在四季度全面掀起抢干大干中，更要高度重视安全，绷紧“安全”之弦。各级党组织要提高政治站位，深刻认识到安全生产的极端重要性，把安全生产工作提升到坚决做到“两个维护”的高度来抓紧抓实，落实安全生产“党政同责”要求，加大对中国能建“十二个到位”安全工作要求的学习宣贯，引导全体干部职工牢固树立起“本质安全”理念，加强安全生产监督检查，狠抓责任落实，守牢安全生产底线，为大干四季度筑牢安全“健康堡垒”。
　　冯钧强调，当前疫情风险仍然存在，疫情防控工作不能放松警惕，不能麻痹大意。各级党组织要紧绷疫情防控之弦，按照中国能建疫情防控“四个不放松”和“五个强化”工作要求，以及公司秋冬季疫情防控及安全生产工作会议工作部署，扛起防控责任，细化防控措施，做好物资储备，慎终如始抓好常态化疫情防控工作，确保疫情防控和生产经营“两手抓、两手硬、两手赢”。
　　冯钧指出，稳定的环境是公司高质量可持续发展的基石，各单位要提高政治站位，把信访维稳工作作为重要工作来抓，书记要切实担负起第一责任人责任，全面排查不稳定因素，制定防范化解措施，管好自己的事、看好自己的人、守好自己的门，把问题解决在萌芽状态，处置在基层。要关心关注职工诉求，及时解决职工困难，妥善处理好“三供一业”改造施工、离退休人员社会化移交等工作中的矛盾和问题，做好农民工工资管理和劳务队伍结算支付工作，维护稳定发展大局。
　　冯钧强调，完成全年工作目标需要公司全体干部职工坚定信心、凝心聚力、克难奋进。各单位要迅速掀起大干热潮，按照“目标不变、任务不减、标准不降”的要求，聚焦全年重点任务，抢抓施工生产的高峰期和黄金期，深入开展大干100天劳动竞赛活动，以等不起的紧迫感、慢不得的危机感、坐不住的责任感，抢抓时间赶进度，集中力量攻难关，强化措施抓落实，开足马力，会战一百天，拼抢四季度，奋力完成全年各项目标任务。
　　冯钧指出，党建强则企业强。各级党组织要深入践行“强党建就是强发展”理念，抓实抓细各项党建工作，狠抓基础规范，彰显亮点特色，推动基层党建全面过硬全面进步，以高质量党建引领企业高质量发展。要围绕生产经营大局抓党建，扎实开展好“决战四季度、冲刺总目标”主题党日活动，引导党员干部在急难险重任务中当先锋、打头阵，用榜样凝聚起推动项目生产经营的磅礴力量。
　　刘小钧在总结讲话时要求，各级党组织书记要切实担负起抓党建工作第一责任人责任，针对党建工作问题和短板，提高思想认识，制定整改措施，抓紧抓实抓深党建工作，真正将支部打造成为推动生产经营的坚强战斗堡垒。要持续做好职工的关心关爱工作，对职工的实际困难及时解决，慎终如始做好常态化疫情防控工作，以高度的政治自觉抓好安全生产工作，为公司创造安全稳定和谐的发展环境。要全面冲刺全年工作目标任务，组织发动全体党员干部职工，振奋精神、担当作为，以强烈的责任意识、危机意识和使命意识，把各项工作紧紧抓在手上，落实到行动上，全力以赴实现目标任务“满堂红”。
　　公司本部相关部门负责人，各直属党组织书记、党务专责参加会议。